HR Full Form एचआर फुल फॉर्म-
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| HR Full Form एचआर फुल फॉर्म |
मानव संसाधन का पूर्ण रूप मानव संसाधन है। मानव संसाधन Human Resources विभाग मानव संसाधन Human Resources विभाग के लिए है जो भर्ती, लोगों के प्रबंधन और अन्य चीजों के बीच संगठन की नीतियों को परिभाषित करता है। वे एक संगठन के कर्मचारियों को काम पर रखने, स्थिति और देखरेख के लिए जिम्मेदार हैं। इसे "पीपल एडमिनिस्ट्रेशन", "मैनपावर", "लेबर" आदि के रूप में भी जाना जाता है, एचआर का उपयोग किसी संगठन के कार्य बल को बनाने वाले व्यक्तियों को निर्दिष्ट करने के लिए किया जाता है, क्योंकि कंपनी का प्रत्येक कर्मचारी कंपनी के लिए एक संसाधन है। प्रबंधक जो उम्मीदवारों की भर्ती के लिए जिम्मेदार है, नए भर्ती हुए कर्मचारियों को एक संरचित तरीके से दिशा प्रदान करता है और प्रबंधन कार्यों को संभालने के लिए मानव संसाधन (Human Resources) प्रबंधक कहा जाता है। मानव संसाधन प्रबंधन (HRM) किसी भी कंपनी में सबसे महत्वपूर्ण विभागों में से एक है। यह मानता है कि कंपनी का प्रत्येक कर्मचारी एक परिसंपत्ति है। एक कंपनी के सफल होने की अधिक संभावना है यदि उसके कर्मचारी ईमानदार और काम के लिए दृढ़ हैं। कर्मचारी उस कंपनी की संपत्ति हैं, जिसे काम पर रखना, संतुष्ट करना और बनाए रखना चाहिए। एचआर के महत्वपूर्ण कार्यों में शामिल हैं: संगठन के लिए कर्मचारियों को काम पर रखना, कर्मचारियों को प्रेरित करना, प्रशिक्षण और विकास, कर्मचारियों के लिए प्रदर्शन मूल्यांकन, प्रशासन और रिकॉर्ड कीपिंग, परामर्श और शिकायत से निपटने, प्रतिभा प्रबंधन, कर्मचारी कल्याण, पुरस्कार और प्रोत्साहन, संबंधों को बनाए रखना आदि।
In English
Human Resource Management (HRM) is the most important department in any company. It considers each employee of the company to be its asset. A company is more likely to succeed if its employees are honest and determined to work. Employees are the property of the company that must be hired, satisfied and retained.
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